日期:2023-08-10 09:56:44
月嫂的基本職責(zé)是照顧產(chǎn)婦和嬰兒,但有些家庭以為自己是花錢請了個“保姆”,以為家里的一些雜活也是月嫂份內(nèi)的工作。其實,如果把月嫂當(dāng)勤雜工使喚,讓月嫂替全家做飯洗衣,這其實是分散了月嫂的精力,反而影響其對產(chǎn)婦和嬰兒的護理工作。另外,還有些月嫂不肯洗產(chǎn)婦的內(nèi)褲和襪子,是因為月嫂公司有規(guī)定,怕月嫂因此手上帶了細菌,對嬰兒不利。因此,在雇請月嫂時,產(chǎn)婦最好與月嫂公司簽訂合同,把月嫂職責(zé)范圍的事一項項寫下來加以確認,這樣,雇主不會覺得月嫂“多懶”,月嫂也不會覺得雇主“老提非分要求”。
即便是承諾晚上帶寶寶的“高薪月嫂”,也不可能24小時工作,如果產(chǎn)婦和家人希望月嫂晚上警醒些,應(yīng)在晚上17點到23點之間接手月嫂的工作,在這段時間讓月嫂適當(dāng)休息,下半夜月嫂起身照料寶寶也會有精神有體力。
合理的要求是可以當(dāng)面跟月嫂提的,千萬不要窩在心里。比如要求“月嫂”講究個人衛(wèi)生,剪指甲,不戴任何首飾,以免劃傷嬰兒,不用嬰兒和產(chǎn)婦的餐具和水杯等,不隨便索要不合理的費用和物品等。如果月嫂對你的合理建議不予采納,可以通過月嫂公司進行溝通和調(diào)解。
有些客戶挑刺的不是月嫂的技術(shù),而是月嫂的性情脾氣,這說明越來越多的家庭關(guān)注到月嫂對優(yōu)化產(chǎn)婦情緒、緩釋家庭焦慮狀態(tài)的作用。當(dāng)然可以與月嫂溝通,想方設(shè)法使之變得開朗而不拘謹。但最好的辦法,還是在一開始,就對所請月嫂的脾性與愛好提出一定的要求。真正好月嫂,不僅是技術(shù)過硬、人品端正,還要懷著愛心來服務(wù),以“解人之難”為己任。這需要月嫂有一副熱心腸,客戶在面試月嫂時,就要特別留心到這一點。
指導(dǎo)正確哺乳、喂養(yǎng)、呵護、
洗澡、穿衣、換洗尿布、物品消毒
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