日期:2018-12-03 10:07:49
最近有不少客戶在咨詢這個(gè)問題,家政合同要不要簽?家政合同有什么用呢?家政合同能給客戶帶來什么保障?帶著這些個(gè)疑問,大型家政公司中家家政負(fù)責(zé)人告訴我們,家政合同這個(gè)是必須要簽的。有些客戶想不簽家政合同主要是想和家政服務(wù)員私簽單從而達(dá)到不交一年的管理費(fèi)用。
其中就有這么一個(gè)案例,試工3天之后,雇主對該家政人員較為滿意,家政人員也就在其家中開始工作了。一周過后,家政公司的負(fù)責(zé)人找到雇主,希望能按照規(guī)范的程序簽訂協(xié)議,但是發(fā)現(xiàn)這位雇主一直百般推脫,不愿意簽訂用工協(xié)議,經(jīng)過溝通,雇主承認(rèn)有僥幸心態(tài),認(rèn)為不簽協(xié)議可以躲開管理費(fèi)用的問題,起到不交管理費(fèi)的目的。雙方經(jīng)溝通以后,最終同意簽訂用工協(xié)議。這種現(xiàn)象目前在家政服務(wù)行業(yè)中約占40%以上。由于抱有逃避交納管理費(fèi)的目的,很多雇主私下與家政人員達(dá)成口頭協(xié)議,避開規(guī)范的用工合同。但是,在隨后的用工過程中會出現(xiàn)很多糾紛,雙方的利益都無法保障。
在大的家政公司特別龍頭家政公司當(dāng)中,此類家政合同都是非常規(guī)范的。合同內(nèi)面都會詳細(xì)說明雙方的權(quán)益和義務(wù),及意外情況的處理。一方面也是維護(hù)了雇主的權(quán)益,從另外一方面也約束了家政公司。
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